ID:237632
Intermodal Development Specialist
Numer referencyjny: a0t5800000FaH2nAAF
Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.
Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
Intermodal Development Specialist
Miejsce pracy: Gdynia
Obowiązki:- nadzór nad realizowanymi zleceniami, dbanie o jak najwyższe standardy w zakresie ich realizacji,
- nawiązywanie i utrzymywanie trwałych relacji z klientami,
- współpraca z przewoźnikami kolejowymi,
- prowadzenie dokumentacji związanej z transportem,
- podejmowanie działań związanych z optymalizacją kosztów,
- stała współpraca z pozostałymi działami spółki.
Wymagania:- doświadczenie w organizowaniu transportu intermodalnego,
- mile widziana znajomość języka angielskiego,
- bardzo dobra znajomość rynku transportowego oraz zagadnień związanych z frachtem kolejowym,
- gruntowna wiedza i znajomość produktów spedycyjnych,
- komunikatywność, odporność na stres,
- dobra organizacja pracy.
Oferujemy:- atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia,
- pracę w stabilnej firmie o międzynarodowym zasięgu,
- możliwość rozwoju osobistego (kursy, szkolenia),
- pakiet pracowniczy (karta medyczna, sportowa),
- zatrudnienie na umowę o pracę bezpośrednio u pracodawcy.
Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.
Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
Intermodal Development Specialist
Miejsce pracy: Gdynia
Obowiązki:nadzór nad realizowanymi zleceniami, dbanie o jak najwyższe standardy w zakresie ich realizacji,
nawiązywanie i utrzymywanie trwałych relacji z klientami,
współpraca z przewoźnikami kolejowymi,
prowadzenie dokumentacji związanej z transportem,
podejmowanie działań związanych z optymalizacją kosztów,
stała współpraca z pozostałymi działami spółki.
Wymagania:doświadczenie w organizowaniu transportu intermodalnego,
mile widziana znajomość języka angielskiego,
bardzo dobra znajomość rynku transportowego oraz zagadnień związanych z frachtem kolejowym,
gruntowna wiedza i znajomość produktów spedycyjnych,
komunikatywność, odporność na stres,
dobra organizacja pracy.
Oferujemy:atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia,
pracę w stabilnej firmie o międzynarodowym zasięgu,
możliwość rozwoju osobistego (kursy, szkolenia),
pakiet pracowniczy (karta medyczna, sportowa),
zatrudnienie na umowę o pracę bezpośrednio u pracodawcy.